バックオフィス業務とは？重要性と課題解決のポイントをご紹介
会社にはたくさんの部署、業務があります。そのどれもが大切な役割を持ち、欠けることのできないものですが、その中でも今回は「バックオフィス業務」について解説していき...
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勤務間インターバル制度は、前日の勤務終了から翌日の勤務開始までの時間に一定のインターバルを設けることで、社員の健康状態を維持することを目的にした制度です。この制...
健康経営を実現するうえで大切な役割を果たすのが、産業医です。産業医は企業規模が一定以上の場合、選任が義務付けられています。健康経営を実現するためには、専門性があ...
皆さんは、公益財団法人北海道労働保健管理協会という組織をご存じでしょうか？この組織は、健康経営やCSR活動などに取り組んでおり、経済産業省からの認証を受けている...
歯の健康を保つうえで重要なのがプラークコントロールです。これは歯磨きをすることだと思われがちですが、それだけではありません。プラーク（歯垢）が残らない正しい手入...
皆さんの会社では、健康経営の取り組みを行っていますか？近年、多くの企業に注目されるようになった健康経営ですが、まだ取り組んだことがない企業や、取り組んではいるも...
ダイバーシティマネジメントとは「企業が従業員の個性を活かして、多様性を尊重しながら組織づくりを行う経営方法」です。女性の社会進出やグローバル化が進むにつれて、ビ...
働く女性を応援する取り組みが活発になってきた今、仕事にやりがいを見出しキャリアを追い求める女性が増えてきました。一昔前までは、「女性は家庭に入ってこそ幸せ」とさ...
コロナ禍で従業員と直接会う機会が減り、社員研修やその他教育などを延期している企業も少なくありません。しかしながら社員を教育しなければ質の向上は図れず、企業として...
従業員の休業に備える休養室の設置は、労働安全衛生法が定める労働安全衛生規則や事務所衛生基準規則で定められています。2021年12月に事務所衛生基準規則は新たに改...