女性が活躍できる働き方とは|仕事を任される人・任されない人の違い
働き方の多様化が進み、女性であっても仕事で活躍したいと考えたり管理職になりたいと考えたりする人が増えています。しかし日本社会で女性が管理職として働くには、まだま...
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20代でキャリア形成に悩む方もいると思います。世間的に若さが認められる20代のうちに、さまざまな経験をするのがおすすめです。今回はキャリアを考えたら、20代のう...
さまざまな企業が健康経営に関する取り組みを始めていますが、そもそも「健康経営」という言葉が浸透する前から定着していた取り組みがあったのをご存知でしょうか。 その...
企業担当者として「社員が妊娠したけど…」いつ、何をすればいい?と困ったことはありませんか?女性を雇用する側として従業員の妊娠は喜ばしいことですが、同時に企業にと...
仕事を選ぶときは、たくさんの情報を目にします。そのため、仕事の選び方がよく分からない人もいるのではないでしょうか。ここでは、仕事の選び方で失敗しないために、タイ...
従来、従業員や協会けんぽ等が主体的に取組む問題と考えられてきた健康問題を、企業が積極的に関与し、その費用を将来に向けた投資と捉え、従業員等の健康管理を経営的視点...
「気づいたら普段の能力が出せなくなっていた。」こんな経験をしたことがある人は、多いことと思います。仕事でスランプに陥ったときは、どうやって抜け出すのでしょうか。...
働き方改革の意味を理解してホワイト企業となった会社はいくつもあります。ですが、働き方改革が行われる前までの会社と、それ以降の会社とでは何が変わってきたのでしょう...
近年労働人口の減少から女性を戦力社員として活用する必要性がより高まっています。家庭における消費の決定権を女性が持っていることを考慮すると男性にとって女性目線に立...
健康経営の取り組みを行うことで、企業はどのようなメリットを得られるのでしょうか。デメリットもしっかりと踏まえた上で、従業員の健康保持や活力向上を目指す経営を行っ...